Vers un nouveau courant jurisprudentiel ou pas? Une lésion de nature psychologique peut constituer une blessure au sens de la présomption de lésion professionnelle
La jurisprudence quasi unanime confirme l'inapplicabilité de la présomption de lésion professionnelle aux lésions psychologiques au motif que ces dernières ne constituent pas des «blessures» au sens de la présomption de lésion professionnelle. La juge administrative Danielle Tremblay a conclu autrement dans une affaire rendue le 26 mai 2025.
Afin de bénéficier de la présomption de lésion professionnelle prévue à l'article 28 de la Loi sur les accidents du travail et les maladies professionnelles, un travailleur doit démontrer qu'il a subi une blessure et que celle-ci est survenue sur les lieux du travail alors qu'il était à son travail. Résumé et analyse de cette affaire.
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